Sud Education Sarthe

Signez l'engagement collectif au boycott du LPC

sudeduc72 — 2013-04-25T13:48:43Z

Campagne nationale d'engagement collectif à ne pas remplir le LPC, soutenue par le réseau des enseignants du primaire en résistance, le CNRBE, SUD éducation, la CNT-FTE, la CNT-SO :

pour signez en ligne, c'est ici !

Document pour signature papier

pour une signature papier, imprimez le document ci-contre :

La liste des signataires sera rendue publique, transmise au ministère et aux médias au mois de juin, à condition que le nombre de signataires dépasse les 500 (autrement vos noms ne seront pas publiés).

Rénovation du collège : ça s'annonce mal pour le service public et les statuts du 2nd degré

sudeduc72 — 2013-04-25T13:23:43Z

- Après une 1ère séance consacrée au « diagnostic », le 18 avril s'est tenue une 2ème réunion sur la rénovation du collège entre la direction générale des affaires scolaires (Dgesco) du ministère de l'éducation nationale et les organisations syndicales

- Le ministère n'a pas encore communiqué ses projets précis, mais il en a indiqué certains axes

- Ils sont inquiétants pour le service public, mais aussi pour les statuts des enseignant-e-s du secondaire, qui seront clairement sur la sellette au 2nd semestre 2013

Une réforme dans la « refondation »

La rénovation du collège qui est en chantier s'inscrit dans le cadre de la loi d'orientation en cours d'adoption au parlement. La réforme s'inscrit donc dans le cadre d'une programmation budgétaire insuffisante et d'orientations fondamentales que nous combattons : le socle commun et la logique des compétences, ainsi que l'« autonomie » des établissements, qui devrait être renforcée pour le collège sur le modèle de ce qui a été fait par la droite pour les lycées. Les préalables indispensables pour la nécessaire réorientation radicale des politiques scolaires ne sont donc pas là : ni sur les postes, ni sur le temps et les conditions de travail des personnels, ni sur le projet d'école.

Marche à l'envers et saucissonnage

On nous annonce que le nouveau socle commun n'aura rien à voir avec l'ancien, que le Livret Personnel de Compétences sera profondément revu, et que les programmes seront repensés en cohérence avec ledit socle. Toutes ces redéfinitions seront l'œuvre du Conseil National des Programmes, qui commencera à travailler… l'an prochain. Ainsi, non seulement le travail sur la refonte du collège est séparé de celui qui a eu lieu sur le primaire et de celui qui aura lieu sur le lycée, alors qu'il faudrait penser l'ensemble de la scolarité pour articuler ses différents moments, mais en plus on est appelé à discuter des structures du collège, des modalités de l'enseignement et des rythmes scolaires sans savoir ce que le collège est censé enseigner et quelles sont précisément les finalités de l'école !

Le projet : tripartition du temps scolaire

Le ministère a dévoilé un axe essentiel de son projet, la séparation du temps des élèves du collège en trois :

Un tronc commun
Des enseignements complémentaires différenciés
Des activités de renforcement (soutien, tutorat, aide personnalisée…)

Le collège unique, proclamé mais bafoué

Le ministère affirme qu'il n'est pas question de mettre en cause le collège unique et qu'il refuse toute orientation ou pré-orientation précoce. Cependant, l'introduction de différenciations est notoirement le biais par lequel se réintroduisent des hiérarchisations entre options et parcours, qui favorisent la reproduction des inégalités sociales et culturelles. Un tronc commun, cela veut dire des branches distinctes : il est où, le collège unique ? On est bien loin du projet que nous portons : celui d'une scolarité obligatoire commune jusqu'à 18 ans avec une formation polyvalente et polyculturelle pour toutes et tous.

Étendre ce qui ne marche pas

L'extériorisation hors de la classe du traitement de la difficulté scolaire a été mise en œuvre au primaire et au lycée avec l'aide personnalisée. Dans les deux cas, c'est un échec. Son extension au collège témoigne du renoncement à la création des conditions pour que les difficultés des élèves soient traitées au sein de classe, ce qui passe d'abord par des réductions des effectifs-classes et des groupes réduits, et donc une programmation budgétaire à la hauteur des besoins. On en est loin.

Les statuts dans la ligne de mire

Le ministère l'annonce clairement : les décrets de 1950, qui fixent les obligations de service des enseignant-e-s du 2nd degré, seront revus à l'automne/hiver 2013. La tripartition du temps des élèves est un instrument de cette casse programmée des statuts : elle sera l'occasion de revoir à la hausse les maxima de service, sous prétexte par exemple qu'une heure « d'encadrement » d'activités de renforcement ne pourrait être comptée comme une heure de classe…

La fédération SUD éducation alerte les personnels sur les dangers des projets de réforme du collège et des statuts. Il faut se préparer à la mobilisation pour refuser les attaques annoncées et imposer des alternatives pour les élèves, les personnels, et le service public, pour une école égalitaire et émancipatrice.

communiqué de la fédération SUD éducation du 22 avril 2013

Stoppez l'évasion fiscale !

sudeduc72 — 2013-04-18T12:40:32Z

Signez la pétition, sur le site de Attac France, pour demander la mise en place de cinq mesures pour en finir avec la complaisance vis à vis des évadés fiscaux.

1er MAI

sudeduc72 — 2013-04-18T09:15:39Z

A l'appel de la CGT, la FSU et Solidaires,

RASSEMBLEMENT A 10 HEURES DEVANT LA PREFECTURE

LE 1er MAI, MOBILISONS-NOUS

Partout contre l'austérité, pour l'emploi, le progrès social, la défense et le développement des services public ;

Le 1er Mai OPPOSONS-NOUS

au projet de loi compétitivité emploi qui a été rédigé par le patronat, pour le patronat et contre les salariés.

Le 1er Mai, OPPOSONS-NOUS

à ce texte qui fige les dispositions les plus destructrices pour le droit du travail : flexibilité, mobilité forcée, chantage à l'emploi pour baisser les salaires.

Le 1er Mai, OPPOSONS-NOUS

à la mise en cause des retraites, de la protection sociale, de l'action sociale et de la santé publique.

Le 1er MAI, JOURNEE INTERNATIONALE DES TRAVAILLEURS

avec tous les peuples du monde contre les injustices, la guerre et la pauvreté, exprimons notre volonté de voir apporter d'autres réponses à la crise, à l'austérité et à la déréglementation sociale.

La visite médicale, un droit pour toutes et tous, une obligation pour l'employeur.

sudeduc72 — 2013-04-18T09:12:52Z

Modèle de demande de visite médicale

Modèle et démarche pour demander sa visite médicale de prévention

C'est un droit pour toutes et tous !

Cette demande doit être faite directement par le/la salarié-e. La visite médicale de prévention est normalement obligatoire tous les 5 ans et de droit sur demande. La demande est formulée par écrit à son Chef de service. Informez le syndicat SUD éducation de votre département ou de votre académie de votre démarche !

Les médecins de prévention par académie en février 2012

Les médecins de prévention par académie

En février 2012

Le tableau qui suit a été établi à partir des chiffres fournis par le ministère de l'Éducation nationale lors de la séance du CHSCT ministériel du 9 février 2012. Ces chiffres font état de la situation après la campagne de recrutement « exceptionnelle » de 80 postes lancée en 2011. 28 postes seulement étaient pourvus en 2012 quand, dans le même intervalle, 10 médecins quittaient leur fonction (retraite, déménagement, démission). Il n'y a pas ou peu d'évolution depuis…

les "orientations stratégiques" ministérielles en terme de santé et sécurité au travail.

sudeduc72 — 2013-04-18T08:40:19Z

Le Comité technique ministériel vient de prendre connaissance, le 16 avril 2013, des orientations stratégiques 2012/2013 adoptées le 10 octobre 2012 par le CHSCT ministériel.

Pour SUD éducation, ces « orientations stratégiques » ne sont pas à la hauteur de l'urgence en matière de santé et sécurité au travail.- Face à la dégradation des conditions de travail des personnels de l'Éducation nationale, SUD revendique des mesures d'ampleur.

Les "desorientations ministérielles"

Sur les orientations du Ministère de l'EN

Registre Santé et Sécurité au Travail

sudeduc72 — 2013-04-11T14:18:18Z

Kit sur la mise en place et l'utilisation des RSST : Vous trouverez dans les documents ci-dessous quelques pistes sur les modalités de la mise en place des registres, sur la structure du registre et à quoi il peut servir concrètement pour améliorer nos conditions de travail.

Description RSST

Registre RSST

Exemple RSST

Sud Poing Com n°83 avril 2013

sudeduc72 — 2013-04-11T09:52:38Z

Sud Poing com n°83 avril 2013

Mobilisation interprofessionnelle le 9 avril : le patronat ne doit pas faire la loi

sudeduc72 — 2013-04-04T08:17:42Z

MARDI 9 AVRIL A 9H30

devant la maison des associations

COMMUNIQUE DE L'UNION SYNDICALE SOLIDAIRES

Solidaires réaffirme son opposition résolue aux principales dispositions contenues dans l'accord interprofessionnel sur l'emploi du 11 janvier 2013 et reprises dans le projet de loi du gouvernement.

Solidaires appelle à participer massivement à la journée d'action nationale interprofessionnelle du 9 avril contre ce projet de loi.

Les manifestations du 5 mars ont montré qu'un mouvement unitaire contre l'accord national interprofessionnel signé par le patronat, la CFDT, la CGC, la CFTC, soutenu par l'UNSA, et parrainé par le gouvernement, se développe.

Ces cadeaux supplémentaires au patronat sont insupportables, ce texte ne doit pas être traduit dans la loi.

La possibilité de baisse des salaires, la suppression de certains « plans sociaux » sans remettre en cause les licenciements, les recours juridiques plus difficiles pour les salarié-es volé-es par leur patron, la précarité toujours plus institutionnalisée avec l'invention d'un CDI intérimaire, ...C'est le cahier revendicatif du MEDEF que le gouvernement propose de reprendre dans le Code du travail !

ANI : on est tous contre !

L'Union syndicale Solidaires appelle les salarié-es, chômeurs/chômeuses et retraité-es à participer massivement à la journée d'action nationale interprofessionnelle du 9 avril contre ce projet de loi. Il s'agit d'amplifier et d'élargir la mobilisation après la réussite de la première étape du 5 mars pour montrer notre détermination au gouvernement.

Les équipes syndicales Solidaires mettront tout en œuvre pour la réussite des grèves et manifestations qui seront décidées unitairement.

Pour l'Union syndicale Solidaires, le patronat le doit pas faire la loi !

Retrouvez le dossier (analyses, tracts, pétition, matériel de Solidaires ou unitaire) sur l'Accord "Compétitivité des entreprises et sécurisation de l'emploi" également dit ANI (Accord national interprofessionnel) sur le site de Solidaires

ANI : pas question d'avaler cette couleuvre !

Mutation Intra-académique 2013

sudeduc72 — 2013-03-21T14:35:05Z

Dans l'académie de Nantes, la date limite de saisie des vœux au mouvement intra-académique et de candidature à un poste spécifique académique est repoussée du vendredi 28 mars midi au mardi 2 avril à 9 heures.

Les confirmations de participation au mouvement intra seront envoyées dans vos établissements le 2 avril à partir de 9 heures, à charge pour vous de les transmettre dans la mesure du possible le 4 avril !

Vous pouvez contacter les élus en CAPA de l'académie de Nantes ici.